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清华大学高级工商管理总裁研修班-《企业战略人力资源管理》
5.管理职能 --HR对直线经理的挑战;
6.常见的竞争战略及配套的人力资源战略;
7.CEO对人力资源经理的期望与要求;
8.常用的定量分析方法;
9.统计思维与战略人力资源管理
师资介绍 侯华
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