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			《高级文秘、行政助理综合技能实战培训》
                                             《高级文秘、行政助理综合技能实战培训》 
培训时间:2011年7月30-31日 二天    9:00-16:30
培训费用:3000元/人
培训地点:北京海淀区(请报名后索取确认函)
培训对象:企业各级行政管理人员、各级助理和秘书、办公室主任等。
培训方式:案例分享、实务分析、互动讨论、视频演示、培训游戏等。
培训目标:
n        明确各级行政管理人员的职业发展方向;
n        明确行政管理工作必须掌握的各种专业知识;
n        运用流程化管理技能提升行政管理工作水平;
n        有效利用时间管理的工具,提高自身工作效率;
n        规范文档管理为企业运营发挥重要作用;
n        提升的商务公文写作技巧,提高驾驭文字的能力;
n        学习掌握会议的组织策划和高效主持会议技巧。
前    言:
    你在公司是领导“身边”的人,看起来似乎冠冕堂皇,您是否也对以下问题感到困惑:
1、不明确自己未来职业发展方向是什么?
2、想成为领导的得力助手,却不知道如何才能做得优秀?
3、看着领导每日的繁忙,想辅助他做更多的工作,却不知从何下手?
4、辅助领导的工作,很多时候不知道如何去行使权利;碰到“难缠”的下属,不知道如何奠定自己的“领导”地位?领导催办的工作,对方总是拖延,自己却无力解决?
5、与领导工作中积累的各种社会资源,却不知道如何去利用?如何把握和领导的距离,心中没底?
6、对领导交办的文书工作,却不知如何把握其权重……诸如以上的问题行政工作者在工作中,都是每个感到困惑的,如何把握正确方向从而迅速提升自身职业素养,成了行政管理者亟待解决的问题。
课程要点:
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             《高级文秘、行政助理综合技能实战培训》 主讲:敦老师(7月30-31日) 
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             第一部分 职业素养篇 
            一、秘书/行政助理职业特性与素质要求 
             1、秘书/助理人员的自我角色定位 
            n         初级秘书/助理:事务性文员 
            n         中级秘书/助理:事务性文员+协助管理 
            n         高级秘书/助理:独立管理+事务处理 
            n         视频:为什么不提拔我? 
            n         现场演示:“用什么方式说话,永远比说什么更重要” 
             2、优秀秘书/助理人员的胜任素质 
            n         如何提升秘书/助理人员的素质 
            n         优秀秘书与一般秘书的差异 
            Ø         案例分析:对待岗位的三种不同观点的人,命运怎么就这么不一样呢? 
            二、秘书/助理的职业生涯规划 
             1、什么是职业生涯规划? 
             2、为何要进行个人职业生涯规划? 
            n         分析自我,确立人生的方向 
            n         准确评价个人特点和强项,在秘书/助理的职业竞争中发挥个人优势 
            n         看到秘书/助理职业发展规划的前景,提供前进的动力 
            Ø         小组讨论:员工成长与企业绩效的双赢 
             3、职业生涯规划的简单步骤 
            n         掌握SWOT分析工具进行自我分析 
            第二部分 工作技能篇 
            一、时间管理及工作统筹技巧 
            n         时间管理的误区 
            一、             时间管理的原则 
            n         目标管理与80/20法则 
            n         缓急轻重的优先管理 
            n         个人时间与领导工作时间计划与安排 
            n         时间管理小窍门 
            n         办公室接待与电话处理 
            n         上级的时间管理与安排 
            n         自我情绪控制与压力管理 
            n         上司出差日程管理与工作计划 
            二、会务组织与管理 
             1、成功组织会议的技巧 
            n         组织阶段的工作 
            n         事务公文  
            n         礼仪文书  
            2、有效沟通过程及环节 
            n         信息发送、接收、反馈 
            n         有效发送的技巧 
            3、认识你的沟通对象 
            n         与上级沟通的原则 
            n         与各种性格的领导打交道技巧 
            n         跨部门的沟通技巧 
            三、行政管理人员办公室事务管理 
            n         会议座次安排的学问 
            四、信息、文档管理与运用 
            1、信息收集 
            n         信息工作的六个基本要求和三个诀窍 
            n         收集信息工作的三个诀窍 
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             n         运用“5W提问”法进行自我分析 
            Ø         What I am?  
            Ø         What I want?  
            Ø         What I can do?  
            Ø         What fit I most? 
            Ø         What I can choose? 
            Ø         走进实战: “我的命运我把握,我的前途我做主。” 
            Ø         运用SWOT分析工具认识自我 
            三、秘书/助理商务礼仪规范 
            1、塑造良好的个人职场形象 
            n         着装的TOP原则 
            n         “拒绝”着装败笔——着装误区 
            n         恰当肢体语言让自己成为有素养的人 
            n         案例:为什么不录用我,我错在哪呢? 
            2、基本商务礼仪 
            n         办公室礼仪 
            n         接待礼仪 
            n         电话礼仪与应对技巧 
            n         现场演示:着装让我更优雅和自信 
            四、办公室5S管理 
            n         5S的概念 
            n         推行5S的重要性 
            n         如何做好办公室的整理、整顿、清洁、清扫工作 
            n         长期有效地推动5S工作的注意事项和操作方法 
            n         现场模拟:算一算人生有多少年在工 
            n         信息的查实及传递 
            n         信息的储存与保密 
            2、文档管理 
            n         文档分类及储存的工作规范 
            n         文档查阅及分装的工作规范 
            n         文档销毁及保密的工作规范 
            五、行政公文写作技巧与处理实务 
            n         行政公文写作的基本要求 
            n         行政公文的格式 
            n         常用行政公文写作及公文格式要素 
            第三部分 统筹管理篇 
            一、秘书/助理人际沟通与工作协调技巧 
            1、成功沟通的秘诀 
            n         学会聆听:不轻易打断对方的话 
            n         怎样反问:了解对方的需求 
            n         如何肯定:肯定对方 
            n         表明立场:拒绝的艺术 
            n         提出解决方案:提出2-3个解决方案 
            n         后勤管理(前台、车辆、食堂、清洁) 
            n         办公室设备管理  
            n         员工安全和保密工作  
            n         公共关系管理 
            三、事物性项目性工作的组织管理 
            n         事务工作有哪些 
            四、课程分享:我学到了什么? 
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